會(huì)計(jì)和出納是企業(yè)中非常重要的兩個(gè)職位，但是很多人卻將它們混肴在一起。很顯然，會(huì)計(jì)和出納只不過是財(cái)務(wù)工作，可是它們的職責(zé)和工作內(nèi)容是差別的。本文將上重點(diǎn)詳細(xì)介紹會(huì)計(jì)在出納的情況。

什么是會(huì)計(jì)？

會(huì)計(jì)是專門負(fù)責(zé)記錄和分析企業(yè)財(cái)務(wù)狀況的職位。會(huì)計(jì)師不需要完全掌握財(cái)務(wù)知識(shí)和技能，能編制財(cái)務(wù)報(bào)表、分析財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、如何制定預(yù)算和計(jì)劃等。會(huì)計(jì)師必須對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況通過各個(gè)的了解，以便于為企業(yè)可以提供合理的財(cái)務(wù)建議。

什么是出納？

出納是企業(yè)中負(fù)責(zé)現(xiàn)金管理的職位。出納需要能夠掌握現(xiàn)金管理知識(shí)和技能，能管理企業(yè)的現(xiàn)金流，以及收款、確定付款、存款、取現(xiàn)等。出納不需要對(duì)企業(yè)的現(xiàn)金流狀況并且詳細(xì)的了解，盡快為企業(yè)能提供合理的現(xiàn)金管理建議。

會(huì)計(jì)和出納的區(qū)別

會(huì)計(jì)和出納雖然大都財(cái)務(wù)工作，只不過它們的職責(zé)和工作內(nèi)容是不同的。會(huì)計(jì)要注意你們負(fù)責(zé)記錄和分析企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況，而出納要注意共同負(fù)責(zé)管理企業(yè)的現(xiàn)金流。會(huì)計(jì)要掌握財(cái)務(wù)知識(shí)和技能，而出納是需要掌握到現(xiàn)金管理知識(shí)和技能。會(huì)計(jì)是需要編制財(cái)務(wù)報(bào)表、分析財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、會(huì)制定預(yù)算和計(jì)劃等，而出納必須管理企業(yè)的現(xiàn)金流，和收款、直接付款、存款、atm取款等。

會(huì)計(jì)不在出納的情況

有些企業(yè)可能會(huì)將會(huì)計(jì)和出納的職責(zé)不合并在一起，讓會(huì)計(jì)也調(diào)任出納的工作。這種下，會(huì)計(jì)不需要同時(shí)共同負(fù)責(zé)記錄和分析企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況，這些管理企業(yè)的現(xiàn)金流。這種下，會(huì)計(jì)是需要掌握財(cái)務(wù)知識(shí)和技能，同時(shí)也必須完全掌握現(xiàn)金管理知識(shí)和技能。

會(huì)計(jì)不在出納的優(yōu)點(diǎn)

將會(huì)計(jì)和出納的職責(zé)合并在一起，可以會(huì)減少企業(yè)的人力成本。狀況下，企業(yè)只是需要雇傭一個(gè)人來結(jié)束兩個(gè)職位的工作，可以不浪費(fèi)一定的人力成本。同時(shí)，會(huì)計(jì)也可以不更合適地知道一點(diǎn)企業(yè)的現(xiàn)金流狀況，為企業(yè)提供更合理不的財(cái)務(wù)建議。

會(huì)計(jì)不在出納的缺點(diǎn)

將會(huì)計(jì)和出納的職責(zé)擴(kuò)展在一起，可能會(huì)會(huì)會(huì)影響企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況分析。因此會(huì)計(jì)要同時(shí)你們負(fù)責(zé)記錄和分析企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況，這些管理企業(yè)的現(xiàn)金流，可能會(huì)會(huì)會(huì)造成會(huì)計(jì)無法充分地分析企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況。同時(shí)，會(huì)計(jì)也可能沒能充分地系統(tǒng)管理企業(yè)的現(xiàn)金流，可能導(dǎo)致企業(yè)的現(xiàn)金流管理不夠規(guī)范。

如何解決會(huì)計(jì)不在出納的問題？

目的是能解決會(huì)計(jì)是在出納的問題，企業(yè)也可以考慮到雇的專門買的出納來管理呀企業(yè)的現(xiàn)金流。這樣，會(huì)計(jì)就可以不專注于記錄和分析企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況，為企業(yè)提供更合不合理的財(cái)務(wù)建議。同時(shí)，出納也也可以好些地管理的管理企業(yè)的現(xiàn)金流，能保證企業(yè)的現(xiàn)金流管理規(guī)范。

會(huì)計(jì)和出納確實(shí)全是財(cái)務(wù)工作，只不過它們的職責(zé)和工作內(nèi)容是差別的。將會(huì)計(jì)和出納的職責(zé)胸壁痛在一起，很可能會(huì)影響不大企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況分析。為了解決這些問題，企業(yè)也可以考慮到雇的專業(yè)點(diǎn)的出納來管理企業(yè)的現(xiàn)金流。這樣，會(huì)計(jì)就也可以踏實(shí)專注于資料記錄和分析企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況，為企業(yè)提供更合理的財(cái)務(wù)建議。