房地產行業一直是國民經濟的有用支柱之一，而在這個行業中，出納和會計是非常重要的職位。出納專門負責公司的日常財務管理，而會計則專門負責公司的財務核算和報表編制。但這，不斷房地產行業的不斷發展，出納轉會計早就曾經的了越來越多出納員工的選擇。本文將探討一番出納轉會計的原因、過程和必要性。

原因

出納員工轉為會計員工的原因有很多，其中最主要的原因是職業發展。出納員工常見只你們負責公司的日常財務管理，而會計員工則要掌握到更多的財務知識和技能，和財務核算、報表編制、稅務管理等。但，出納員工轉為會計員工可以不為自己的職業發展打下來十分堅實的基礎。

過程

出納員工轉為會計員工的過程并也不是一蹴而就的，是需要當經過100元以內幾個步驟：

1.學習財務知識：出納員工必須學更多的財務知識，除了會計基礎、財務報表分析、稅務管理等。

2.實踐經驗：學習財務知識只是第一步，更最重要的是要在實踐中不斷的總結，比較熟悉財務工作流程和財務軟件的使用。

3.考相關證書：報考相關的財務證書這個可以為出納員工轉為會計員工拿下極其堅實的基礎，如會計從業資格證、注冊會計師等。

4.轉崗申請：出納員工需要向公司先申請轉崗，在公司的審核和考核時后，才能正式地成為會計員工。

必要性

出納員工轉為會計員工的必要性本質：

1.提高職業發展：轉為會計員工也可以為出納員工能提供更寬廣的職業發展空間，這個可以牽涉更多的財務領域。

2.增加收入：會計員工的薪資大多比出納員工更高，但轉為會計員工可以不增加收入。

3.增加職業競爭力：手中掌握更多的財務知識和技能也可以增加出納員工的職業競爭力，更很難我得到更好的職業機會。

轉崗難點

出納員工轉為會計員工確實有很多好處，但也必然一些難點：

1.怎么學習財務知識需要時間和精力：怎么學習財務知識是需要最少大量的時間和精力，不需要出納員工有足夠的耐心和毅力。

2.考相關證書是需要一定的經驗和能力：考下相關的財務證書需要一定的經驗和能力，是需要出納員工必須具備一定的財務知識和技能。

3.轉崗去申請不需要公司的支持和重視：轉崗再申請需要公司的支持和重視，不需要出納員工在公司中有一定的地位和信任。

出納轉會計是一種職業發展的選擇，也可以為出納員工需要提供更廣闊的職業發展空間和更高的收入。但是，轉崗過程中需要學更多的財務知識和技能，必須在一定的實踐和考試，同時也是需要公司的支持和認可。而，出納員工需要有足夠的耐心和毅力，才能順利轉為會計員工。