會(huì)計(jì)改革是指對(duì)會(huì)計(jì)制度、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、會(huì)計(jì)監(jiān)管等方面參與的一三個(gè)系列改革，旨在能提高會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量和透明度，嚴(yán)密保護(hù)投資者和社會(huì)公眾的利益。自20世紀(jì)80年代這些年來，我國(guó)會(huì)計(jì)改革拿到了重大成果，下面就來看一下這些個(gè)成果除開都有什么。

一、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的制定和完善

我國(guó)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的制定和完善是會(huì)計(jì)改革的有用成果之一。自1992年就開始，我國(guó)先后又規(guī)定了《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》、《小企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》、《財(cái)務(wù)報(bào)告編制制度》等一這款會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，為企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)告提供了規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)的標(biāo)準(zhǔn)。此外，我國(guó)還積極地參與國(guó)際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的制定和修訂，逐漸地與國(guó)際接軌。

二、會(huì)計(jì)信息透明度的提高

會(huì)計(jì)信息透明度是指企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告中的信息也能比較清晰、準(zhǔn)確地思想活動(dòng)企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果。我國(guó)會(huì)計(jì)改革的一個(gè)最重要目標(biāo)是提高會(huì)計(jì)信息的透明度。這一點(diǎn)，我國(guó)采取什么措施了一最新出措施，如起到會(huì)計(jì)監(jiān)管、規(guī)范會(huì)計(jì)核算、系統(tǒng)完善會(huì)計(jì)信息披露制度等，使企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)告更加真實(shí)、準(zhǔn)、求下載。

三、會(huì)計(jì)師制度的建立和完善

會(huì)計(jì)師是你們負(fù)責(zé)企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告審計(jì)的專業(yè)人員，其職業(yè)素質(zhì)和水平然后會(huì)影響著財(cái)務(wù)報(bào)告的質(zhì)量和透明度。我國(guó)會(huì)計(jì)改革的一個(gè)重要內(nèi)容那是建立和體系會(huì)計(jì)師制度。自1994年又開始，我國(guó)陸陸續(xù)續(xù)又規(guī)定了《注冊(cè)會(huì)計(jì)師管理辦法》、《會(huì)計(jì)師事務(wù)所管理辦法》等法規(guī)，規(guī)范了會(huì)計(jì)師的職業(yè)行為和管理制度，增加了會(huì)計(jì)師的職業(yè)素質(zhì)和水平。

四、財(cái)務(wù)報(bào)告審計(jì)制度的建立和完善

財(cái)務(wù)報(bào)告審計(jì)是指會(huì)計(jì)師對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告進(jìn)行審查和核實(shí)，以絕對(duì)的保證財(cái)務(wù)報(bào)告的真實(shí)性和準(zhǔn)確性。我國(guó)會(huì)計(jì)改革的一個(gè)有用目標(biāo)是建立起和系統(tǒng)完善財(cái)務(wù)報(bào)告審計(jì)制度。自1998年結(jié)束，我國(guó)相繼頒布了《財(cái)務(wù)報(bào)告審計(jì)暫行條例》、《會(huì)計(jì)師事務(wù)所質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)》等法規(guī)，國(guó)家規(guī)范了財(cái)務(wù)報(bào)告審計(jì)的程序和標(biāo)準(zhǔn)，增加了財(cái)務(wù)報(bào)告的質(zhì)量和透明度。

五、會(huì)計(jì)信息化的推廣和應(yīng)用

會(huì)計(jì)信息化是指利用計(jì)算機(jī)技術(shù)和信息系統(tǒng)對(duì)企業(yè)的會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)管理等接受自動(dòng)化處理和管理。我國(guó)會(huì)計(jì)改革的一個(gè)重要的是內(nèi)容就是推廣和應(yīng)用會(huì)計(jì)信息化。自20世紀(jì)90年代年來，我國(guó)先后再推出了一這款會(huì)計(jì)軟件和信息系統(tǒng)，如“金蝶財(cái)務(wù)軟件”、“用友財(cái)務(wù)軟件”等，使企業(yè)的會(huì)計(jì)核算更加高效、確切、規(guī)范。

六、會(huì)計(jì)監(jiān)管體系的建立和完善

會(huì)計(jì)實(shí)施監(jiān)管是指對(duì)企業(yè)的會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)報(bào)告等通過監(jiān)督和管理，以只要會(huì)計(jì)信息的真實(shí)性和透明度。我國(guó)會(huì)計(jì)改革的一個(gè)最重要目標(biāo)應(yīng)該是確立和系統(tǒng)完善會(huì)計(jì)監(jiān)管體系。自20世紀(jì)90年代歷來，我國(guó)陸續(xù)頒布了《企業(yè)會(huì)計(jì)制度》、《會(huì)計(jì)法》等法規(guī)，規(guī)范的要求了企業(yè)的會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)報(bào)告，可以提高了會(huì)計(jì)監(jiān)管。

七、會(huì)計(jì)人才培養(yǎng)體系的建立和完善

會(huì)計(jì)人才是更加有保障會(huì)計(jì)信息質(zhì)量和透明度的重要保障。我國(guó)會(huì)計(jì)改革的一個(gè)最重要內(nèi)容應(yīng)該是建立起和完備會(huì)計(jì)人才培養(yǎng)體系。自20世紀(jì)90年代以來，我國(guó)相繼頒布了《會(huì)計(jì)專業(yè)人才培養(yǎng)方案》、《會(huì)計(jì)職業(yè)資格考試制度》等法規(guī)，相關(guān)規(guī)范了會(huì)計(jì)人才的培養(yǎng)和考核，增加了會(huì)計(jì)人才的素質(zhì)和水平。

八、會(huì)計(jì)信息公開的推廣和應(yīng)用

會(huì)計(jì)信息公開是指企業(yè)將其財(cái)務(wù)報(bào)告和會(huì)計(jì)信息向社會(huì)公眾公開的，以加強(qiáng)透明度和信任度。我國(guó)會(huì)計(jì)改革的一個(gè)最重要目標(biāo)那就是推廣和應(yīng)用會(huì)計(jì)信息公開。自20世紀(jì)90年代歷來，我國(guó)相繼又規(guī)定了《企業(yè)信息公開條例》、《上市公司信息披露管理辦法》等法規(guī)，規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)了企業(yè)的信息公開行為，增加了社會(huì)公眾對(duì)企業(yè)的信任度。

九、會(huì)計(jì)國(guó)際化的推進(jìn)和應(yīng)用

會(huì)計(jì)國(guó)際化是指我國(guó)會(huì)計(jì)制度和會(huì)計(jì)準(zhǔn)則與國(guó)際接軌，以便好地進(jìn)行國(guó)際貿(mào)易和投資。我國(guó)會(huì)計(jì)改革的一個(gè)重要內(nèi)容應(yīng)該是后撤和應(yīng)用會(huì)計(jì)發(fā)展國(guó)際化。自20世紀(jì)90年代這些年來，我國(guó)積極地聯(lián)合國(guó)際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的制定和修訂，逐漸地與國(guó)際接軌，能提高了我國(guó)企業(yè)的國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力。

十、會(huì)計(jì)服務(wù)的拓展和創(chuàng)新

會(huì)計(jì)服務(wù)是指會(huì)計(jì)師事務(wù)所向企業(yè)和社會(huì)公眾需要提供的會(huì)計(jì)咨詢、審計(jì)、稅務(wù)等服務(wù)。我國(guó)會(huì)計(jì)改革的一個(gè)最重要目標(biāo)那就是拓展資源和創(chuàng)新會(huì)計(jì)服務(wù)。自20世紀(jì)90年代以來，我國(guó)會(huì)計(jì)師事務(wù)所漸漸地拓展資源了服務(wù)領(lǐng)域，如可以提供企業(yè)管理咨詢、財(cái)務(wù)顧問等服務(wù)，為企業(yè)的發(fā)展可以提供了更加全面和專業(yè)的支持。

我國(guó)會(huì)計(jì)改革全面的勝利了一三個(gè)系列重大成果，這些個(gè)成果不單能提高了會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量和透明度，也為企業(yè)的發(fā)展和社會(huì)的不斷進(jìn)步提出了積極貢獻(xiàn)。