長(zhǎng)沙國(guó)企會(huì)計(jì)辭工流程是各個(gè)國(guó)企會(huì)計(jì)都必須所了解的不重要內(nèi)容。在職場(chǎng)中，有時(shí)候我們需要表現(xiàn)出一些決定，例如離職。只不過(guò)，辭工并不是一件簡(jiǎn)單的事情，要按照一定的流程。下面，我們就來(lái)細(xì)致了解一下長(zhǎng)沙國(guó)企會(huì)計(jì)辭職流程。

第一步：與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)溝通

在決定想辭職之前，必須是需要與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)參與溝通。提醒他們你的決定，因此那就證明你的離職原因。那樣可以讓你的上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)好地表述你的想法，并且是可以為我能提供一些幫助和建議。

第二步：提交辭職申請(qǐng)

在與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)溝通交流之后，是需要向公司并提交辭職申請(qǐng)。辭職申請(qǐng)必須寫清你的離職原因和離職日期。同時(shí)，要向公司并提交開始的辭職信。

第三步：辦理離職手續(xù)

在提交辭職申請(qǐng)之前，要辦理離職手續(xù)。這除開交接工作、最后清算工資、全部退還公司財(cái)產(chǎn)等。需要注意的是，退工手續(xù)需要在明確規(guī)定的時(shí)間內(nèi)能夠完成。

第四步：與同事告別

在辭職前，要與同事辭行。這是一個(gè)禮貌和都尊重的表現(xiàn)。辭別時(shí)，可以不送上一些小禮物或者寫一封感謝信，怎樣表達(dá)自己的感激之情。

第五步：與客戶溝通

如果沒有你工作牽涉到到客戶，不需要在提出離職之前與客戶并且溝通。告知他們你的離職原因，但是向他們?cè)敿?xì)介紹新的負(fù)責(zé)人。這樣這個(gè)可以只要客戶的利益不受影響。

第六步：領(lǐng)取離職證明

在完成離職手續(xù)結(jié)束后，不需要向公司能領(lǐng)取辭職證明。離職證明是離職后的重要證明文件，是可以應(yīng)用于找工作的或直接辦理以外事務(wù)。

第七步：處理社保和公積金

在自動(dòng)離職然后，要處理社保和公積金。需要向公司提交咨詢?nèi)ド暾?qǐng)，然后把在等待處理結(jié)果。如果不是有問(wèn)題，這個(gè)可以向相關(guān)部門咨詢。

第八步：開始新的工作

在能完成不超過(guò)全部步驟然后，你就可以就開始新的工作了。新的工作不需要你恢復(fù)不適應(yīng)和學(xué)，但也會(huì)帶來(lái)新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。

長(zhǎng)沙國(guó)企會(huì)計(jì)離職流程需要不能違背一定的規(guī)定和程序。只有按照規(guī)定可以辦理，才能成功了自動(dòng)離職，另外保證自己的權(quán)益不受損失。