各部門工資發放會計分錄

各部門工資發放是指企業按照員工工作崗位、職級等因素，向不同部門的員工支付工資。在會計中，為了準確記錄和歸集工資發放情況，需要進行相應的會計分錄。

一般情況下，各部門工資發放的會計分錄包括以下兩個環節：

1. 計提工資

計提工資是每個會計期間結束時，根據員工的工作量和工資標準，按照公司的工資支付政策，計算出應支付給員工的工資總額，并將其計提為負債，以記錄企業應付員工工資的債務。

計提工資的會計分錄示例如下：

借：工資支出

貸：應付工資

2. 實際工資發放

實際工資發放是在每個會計期間結束后，根據實際的工資支付情況，將計提的工資轉為實際支付給員工的工資，并相應地減少應付工資的余額。

實際工資發放的會計分錄示例如下：

借：應付工資

貸：銀行存款

以上是一般情況下各部門工資發放的會計分錄，實際情況可能因不同企業的會計政策和流程而有所差異。

學不同的會計課程，詳情會有所差異，為了精準快速的解決您的問題，建議您向老師說明詳細情況，1對1解決您的實際問題。