計(jì)提工資和發(fā)工資的會(huì)計(jì)分錄,工資計(jì)提與發(fā)放的會(huì)計(jì)分錄
計(jì)提工資的會(huì)計(jì)分錄
計(jì)提工資是指根據(jù)公司與員工的勞動(dòng)合同或者勞動(dòng)法規(guī)定,根據(jù)員工的工作時(shí)間、工作量、薪酬等因素,按照一定的計(jì)算方法和標(biāo)準(zhǔn)將預(yù)計(jì)發(fā)放的工資費(fèi)用計(jì)入公司的成本或費(fèi)用賬戶。計(jì)提工資的會(huì)計(jì)分錄一般包括借方和貸方兩部分。
一般情況下,計(jì)提工資的會(huì)計(jì)分錄如下:
- 借方:
- 工資支出賬戶(成本或費(fèi)用賬戶)
- 貸方:
- 應(yīng)付工資賬戶
其中,借方的工資支出賬戶記錄了公司由于員工工作而產(chǎn)生的工資費(fèi)用,屬于成本或費(fèi)用的一部分;貸方的應(yīng)付工資賬戶記錄了公司將要支付給員工的工資金額,屬于負(fù)債的一部分。
發(fā)放工資的會(huì)計(jì)分錄
發(fā)放工資是指公司將計(jì)提的工資費(fèi)用實(shí)際支付給員工的過(guò)程。發(fā)放工資的會(huì)計(jì)分錄一般包括借方和貸方兩部分。
一般情況下,發(fā)放工資的會(huì)計(jì)分錄如下:
- 借方:
- 應(yīng)付工資賬戶
- 貸方:
- 銀行存款賬戶或現(xiàn)金賬戶
其中,借方的應(yīng)付工資賬戶記錄了公司應(yīng)支付給員工的工資金額,屬于負(fù)債的一部分;貸方的銀行存款賬戶或現(xiàn)金賬戶記錄了公司實(shí)際支付給員工的工資金額。
舉例說(shuō)明
假設(shè)某公司在某個(gè)月實(shí)際支付給員工的工資總計(jì)為10,000美元。根據(jù)合同和法規(guī),該公司預(yù)計(jì)每個(gè)月應(yīng)支付給員工的工資總計(jì)為12,000美元。
計(jì)提工資的會(huì)計(jì)分錄如下:
- 借方:
- 工資支出賬戶 - 12,000美元
- 貸方:
- 應(yīng)付工資賬戶 - 12,000美元
這樣,公司在借方的工資支出賬戶記入了預(yù)計(jì)發(fā)放的工資費(fèi)用,貸方的應(yīng)付工資賬戶記錄了公司應(yīng)支付給員工的工資金額。
發(fā)放工資的會(huì)計(jì)分錄如下:
- 借方:
- 應(yīng)付工資賬戶 - 10,000美元
- 貸方:
- 銀行存款賬戶或現(xiàn)金賬戶 - 10,000美元
這樣,公司在借方的應(yīng)付工資賬戶記錄了實(shí)際應(yīng)支付給員工的工資金額,貸方的銀行存款賬戶或現(xiàn)金賬戶記錄了公司實(shí)際支付給員工的工資金額。






- 5分鐘前學(xué)員提問(wèn):學(xué)會(huì)計(jì)的基本條件和學(xué)歷要求?
- 8分鐘前學(xué)員提問(wèn):會(huì)計(jì)培訓(xùn)班要多少錢一般要學(xué)多久
- 9分鐘前學(xué)員提問(wèn):會(huì)計(jì)實(shí)操培訓(xùn)班大概多少錢
- 產(chǎn)業(yè)發(fā)展補(bǔ)助會(huì)計(jì)分錄
- 公司認(rèn)繳資金會(huì)計(jì)分錄
- 大專有哪些專業(yè)適合男生
- 高中學(xué)歷的男生做什么工
- 專項(xiàng)應(yīng)付款會(huì)計(jì)分錄案例
- 公司汽車年檢會(huì)計(jì)分錄
- 交房會(huì)計(jì)分錄
- 相同的會(huì)計(jì)分錄怎么寫好
- 購(gòu)買箱子會(huì)計(jì)分錄
- 企業(yè)設(shè)備租憑會(huì)計(jì)分錄
- 凈價(jià)法會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)分錄
- 新農(nóng)合補(bǔ)償款會(huì)計(jì)分錄,新
- 工會(huì)生日蛋糕會(huì)計(jì)分錄
- 以上業(yè)務(wù)做相應(yīng)的會(huì)計(jì)分
- 車輛購(gòu)置怎樣做會(huì)計(jì)分錄
