獎金是對處事者供給的逾額處事所付出的酬報，實(shí)行按勞調(diào)配的一種彌補(bǔ)情勢，獎金是企業(yè)鼓勵職工的靈驗(yàn)本領(lǐng)之一，對于少計提了獎金這一情景，應(yīng)怎樣做會計分錄？

　　少計提了獎金的會計分錄

　　借：往日年度盈虧安排

　　       貸：草率員工薪酬

　　同聲結(jié)賬和轉(zhuǎn)賬：

　　借：成本調(diào)配——未調(diào)配成本，

　　       貸：往日年度盈虧安排

　　成本調(diào)配：企業(yè)在確定功夫內(nèi)對所實(shí)行的成本總數(shù)以及從聯(lián)合經(jīng)營單元分得的成本，按規(guī)則在國度與企業(yè)、企業(yè)與企業(yè)之間的調(diào)配即是成本調(diào)配，企業(yè)按照國度相關(guān)規(guī)則和企業(yè)規(guī)則、入股者的決定等，對企業(yè)昔日可供調(diào)配的成本舉行調(diào)配，核算企業(yè)成本的調(diào)配(不足的填補(bǔ))和積年調(diào)配(填補(bǔ))后的余額。成本調(diào)配依照計劃可供調(diào)配的成本、索取法定結(jié)余公共積累、索取大肆結(jié)余公共積累、向股東或入股者付出股利或調(diào)配成本的程序順序舉行，成本調(diào)配按照著照章調(diào)配規(guī)則，本錢保存規(guī)則，充溢養(yǎng)護(hù)債權(quán)人便宜規(guī)則，多方及是非期便宜統(tǒng)籌規(guī)則。

　　散發(fā)年末獎的會計分錄如何做？

　　1、計提年末獎金：

　　借：出賣用度/管理用度/創(chuàng)造用度等

　　       貸：草率員工薪酬

　　2、散發(fā)年末獎金時：

　　借：草率員工薪酬

　　      貸：應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交部分所得稅

　　             銀行入款

　　3、交納部分所得稅：

　　借：應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交部分所得稅

　　       貸：銀行入款