德勤會(huì)計(jì)師事務(wù)所是全球領(lǐng)先的專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)之一，提供給審計(jì)、稅務(wù)、咨詢和金融咨詢等多項(xiàng)服務(wù)。內(nèi)的，德勤會(huì)計(jì)師事務(wù)所具備著應(yīng)用范圍的客戶群體和杰出的的專業(yè)團(tuán)隊(duì)，其發(fā)展歷程中也無(wú)法應(yīng)付著不少問(wèn)題。本文將探討探討德勤會(huì)計(jì)師事務(wù)所的發(fā)展問(wèn)題，期望能夠?yàn)樽x者可以提供一些有價(jià)值的信息。

全球化戰(zhàn)略面臨挑戰(zhàn)

德勤會(huì)計(jì)師事務(wù)所一直以來(lái)是全球化戰(zhàn)略的積極推動(dòng)者，實(shí)際不停地向外擴(kuò)展其在全球的業(yè)務(wù)范圍和服務(wù)領(lǐng)域，為客戶提供更各個(gè)、更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。但他，伴隨著全球經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的變化和國(guó)際貿(mào)易環(huán)境的不確定性減少，德勤會(huì)計(jì)師事務(wù)所的全球化戰(zhàn)略也面隊(duì)著挑戰(zhàn)。

數(shù)字化轉(zhuǎn)型需求增加

不斷信息技術(shù)的快速發(fā)展，數(shù)字化轉(zhuǎn)型巳經(jīng)成為各行各業(yè)的勢(shì)必趨勢(shì)。德勤會(huì)計(jì)師事務(wù)所也需要快速數(shù)字化轉(zhuǎn)型的步伐，想提高其在數(shù)字化技術(shù)領(lǐng)域的競(jìng)爭(zhēng)力。但他，數(shù)字化轉(zhuǎn)型不需要大量的投資和技術(shù)支持，這是對(duì)德勤會(huì)計(jì)師事務(wù)所來(lái)說(shuō)確實(shí)是一個(gè)龐大無(wú)比的挑戰(zhàn)。

人才招聘和培養(yǎng)難度大

以及一家專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)，德勤會(huì)計(jì)師事務(wù)所的核心競(jìng)爭(zhēng)力只是相對(duì)而言其人才。但這，人才的招聘和培養(yǎng)一直是德勤會(huì)計(jì)師事務(wù)所無(wú)法應(yīng)付的難題。一方面，市場(chǎng)上的人才競(jìng)爭(zhēng)異常激烈，德勤會(huì)計(jì)師事務(wù)所必須花費(fèi)大量的時(shí)間和精力來(lái)招聘人才優(yōu)秀的人才；另一方面，德勤會(huì)計(jì)師事務(wù)所是需要斷的地注意培養(yǎng)和提升到員工的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)，這也是需要投入到大量的資源。

風(fēng)險(xiǎn)管理面臨挑戰(zhàn)

另外一家專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)，德勤會(huì)計(jì)師事務(wù)所不需要對(duì)付各種各樣的風(fēng)險(xiǎn)。在全球化的背景下，德勤會(huì)計(jì)師事務(wù)所要去對(duì)付相同國(guó)家和地區(qū)的法律法規(guī)、文化差異和政治風(fēng)險(xiǎn)等多種風(fēng)險(xiǎn)。同時(shí)，德勤會(huì)計(jì)師事務(wù)所還不需要應(yīng)對(duì)客戶的風(fēng)險(xiǎn)管理需求，為客戶能提供國(guó)家公務(wù)員考試綜合教材的風(fēng)險(xiǎn)管理服務(wù)。

品牌建設(shè)需要加強(qiáng)

品牌是企業(yè)的不重要資產(chǎn)之一，是對(duì)德勤會(huì)計(jì)師事務(wù)所來(lái)講也不其中之一。德勤會(huì)計(jì)師事務(wù)所必須加強(qiáng)品牌建設(shè)，提高品牌知名度和美譽(yù)度。同時(shí)，德勤會(huì)計(jì)師事務(wù)所還不需要不斷地提升到自身的品牌價(jià)值，為客戶提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

客戶需求多樣化

隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和社會(huì)的進(jìn)步，客戶的需求也在不斷地變動(dòng)和多樣化。德勤會(huì)計(jì)師事務(wù)所需要斷的地變動(dòng)自身的服務(wù)模式和服務(wù)內(nèi)容，以滿足用戶的需求。同時(shí)，德勤會(huì)計(jì)師事務(wù)所還要不斷地創(chuàng)新和再改進(jìn)服務(wù)，提高服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度。

社會(huì)責(zé)任需要履行

才是一家全球化的專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)，德勤會(huì)計(jì)師事務(wù)所要應(yīng)該履行其社會(huì)責(zé)任。德勤會(huì)計(jì)師事務(wù)所要積極主動(dòng)地參加社會(huì)公益事業(yè)，會(huì)做。同時(shí)，德勤會(huì)計(jì)師事務(wù)所還需要打聽(tīng)一下環(huán)境保護(hù)和可持續(xù)發(fā)展，為基于可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)做出貢獻(xiàn)。

合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)需要管理

在全球化的背景下，德勤會(huì)計(jì)師事務(wù)所是需要如何應(yīng)付相同國(guó)家和地區(qū)的法律法規(guī)，以免合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)。德勤會(huì)計(jì)師事務(wù)所要確立完備的合規(guī)管理體系，結(jié)合對(duì)合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)的識(shí)別和管理，保障自身的合規(guī)性。

戰(zhàn)略調(diào)整需要加強(qiáng)

在對(duì)于眾多挑戰(zhàn)和機(jī)遇的同時(shí)，德勤會(huì)計(jì)師事務(wù)所必須不斷地決定自身的戰(zhàn)略，以慢慢適應(yīng)市場(chǎng)的變化和客戶的需求。德勤會(huì)計(jì)師事務(wù)所要結(jié)合戰(zhàn)略規(guī)劃和執(zhí)行，想提高自身的戰(zhàn)略敏捷性和適應(yīng)性。

德勤會(huì)計(jì)師事務(wù)所在其發(fā)展歷程中面隊(duì)著各種各樣的問(wèn)題和挑戰(zhàn)。德勤會(huì)計(jì)師事務(wù)所不需要不斷地地創(chuàng)新和加以改進(jìn)，增強(qiáng)自身的競(jìng)爭(zhēng)力和服務(wù)質(zhì)量，為客戶可以提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。